Actueel - Nieuws

Het Tijdschrift voor Coaching is hét onafhankelijk vakblad voor de coach dat inspireert om te leren en brengt het vak van coach, de toepassingen van coachen en de diversiteit van de beroepspraktijk in beeld. Het TvC brengt inspiratie, professionalisering, visie, verbondenheid en de mogelijkheid om te delen en doet dat op een authentieke en speels manier.


Bekijk nieuwsbrieven » 


|1|...|3|4|5|6|7|...|35|

Video: Leaders who coach are creating better workplaces

Workplaces where humans thrive are possible! With a strong solution-focus, leaders who coach empower and develop talent in others. Companies are...

Lees meer

Stereotypen bepalen de vragen die we stellen

Krijgt een zestiger in een sollicitatiegesprek andere vragen dan een dertiger? En wordt een vrouwelijke verdachte anders verhoord dan een mannelijke? Grote...

Lees meer

Zakelijk flirten in 7 stappen

Wie dacht dat enkel harde cijfers en resultaten zakenpartners over de streep halen, think again. Flirten blijkt immers een essentieel onderdeel van...

Lees meer

Weggeefactie: Lui Leiderschap & Krachtig Kaderen

Er zit veel meer wijsheid in teams dan er benut wordt. Deep Democracy is een effectieve methode waarmee je als leidinggevende dit potentieel binnen je team...

Lees meer

Column: Wake-up-call

Onlangs overleed mijn tante. Een oom van mij belde de droevige mededeling door. Met het bericht erbij dat hij mijn moeder eigenlijk ook had willen bellen,...

Lees meer

Briefwisseling: Leiderschap nog aan toe

Al 12 jaar schrijven Koen Marichal en Jesse Segers brieven naar elkaar. Soms in gesproken vorm, soms in geschreven vorm. Het onderwerp is steeds...

Lees meer

Podcast luistertip: Kan iedereen een burn-out krijgen?

In de nieuwe serie Op de proef gesteld koppelt de Universiteit van Nederland twee ogenschijnlijk verschillende werelden aan elkaar: die van bekende...

Lees meer

Een mentaal gezonde organisatie, hoe doe je dat?

Maar liefst 20% van de werknemers gaf in 2022 aan dat zij mentale klachten ervaren (Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden). Het is belangrijk om de...

Lees meer

Bijna helft managers wil na promotie meer steun

Het vak van manager wordt ernstig onderschat, vindt een meerderheid van de Nederlandse managers. Na een promotie tot manager, voelt ruim 4 van de 10 zich...

Lees meer
|1|...|3|4|5|6|7|...|35|